เราเป็นเด็กจบใหม่ เริ่มงานไปได้ 4 วัน 1 อาทิตย์แล้วค่ะ
แต่ทางบริษัทเหมือนจะยังดูฝีมืออยู่ ตอนแรกหัวหน้างานไม่ได้คุยเรื่องรายละเอียดของโปร หรือเรื่องเงินเดือนเลย เราเองก้ยังไม่กล้าถาม =_= พอจะถามหัวหน้าก็ไม่อยู่ซะแล้ว วันต่อมา พี่ที่ทำงานที่คอยดูแลก็บอกรายละเอียดว่า
ทำงาน 4 เดือน ถึงจะผ่านโปร แต่เค้าไม่มีเอกสารอะไรให้เราเซ็นเลย ถือว่าปกติมั้ยคะ เราคิดว่า ต้องรอ 4 เดือนมั้งถ้าผ่านถึงจะได้

ที่สำคัญ บริษัทเพิ่งเปลี่ยนพนักงานยกทีมเลยค่ะ ตอนนี้มีคนอยู่ 3 คน หัวหน้า เรา พี่อีกคนที่เป็น QA เป็นบริษัทแยกมาจากอเมริกาน่ะค่ะ
ซึ่งปัญหาใหญ่ตอนนี้สำหรับเราคือ ไม่มีคนแนะนำงานได้เลยค่ะ =_=
ไอ้ตัวเราก็ไม่ได้หวังว่าจะมีคนมาสอนงานก่อนหรอกค่ะ แต่แบบนี้มันก็โหวงเหวงเกินไป T T
แถมพี่ๆที่เหลือก็ทำงานคนละส่วนกันเลย ไม่ค่อยรู้รายละเอียด เราก็พอรู้ในตัวงานบ้าง แต่หัวหน้างานคาดหวังสูงมากอ่ะค่ะ เราทำไม่ทันเพราะมัวแต่หาวิธีโน่นนี่ รู้สึกเครียดเล็กน้อย เพราะงานเร่งมาก ต้องกลับมาทำ ก็เริ่มล้าซะแล้ว

อย่างแรก ทำใจครับ ทำใจให้สบายๆ อย่าเพิ่งคิดมาก งานก็คืองาน ถ้าไม่รู้ก็ต้องค่อยๆฝึกฝนกันไป อย่าตื่นตระหนกครับ ของเราตอนเข้าทำงานมีเอกสารใบรับรองเงินเดือนอย่างเดียวครับที่ให้เซ็น แต่พอผ่านสี่เดือนแล้วค่อยเป็นใบประเมินที่เขาให้เซ็น

ทำปัจจุบันให้ดีที่สุด มุ่งมั่น ขยัน เป็นมิตร ใช้สูตรนี้ครับ แล้วทุกอย่างจะดีเอง

ส่วนเรื่องค่าจ้าง เอกสารไม่มีอะไรเลย มีหลายบริษัทก็ทำเช่นนั้น จริงๆแล้ว ควรจะมี ควรจะตกลงกันก่อนจะเริ่มงาน แต่เมื่อเหตุการณ์ผ่านไปแล้ว คงทำได้เพียงทำดีที่สุดเพื่อวัดใจกัน

สิ่งที่สบายใจได้คือ สัญญาจ้างเกิดขึ้นโดยสมบูรณ์แล้ว แม้ว่าจะไม่มีหนังสือสัญญาอะไรก็ตาม เพราะสัญญาจ้างงานในกฏหมายแรงงาน แค่เพียงมีพฤติกรรมว่า ได้ไปทำงานให้นายจ้าง แล้วก็ถือเป็นสัญญาจ้างครับ

ทำให้ดีืั่สุด ครับ
เอาใจช่วยนะครับ

ขอบคุณทุกความเห็นมากค่ะ :)

เดี๋ยวซักพักก็ชินนะคะ เรียนรู้ด้วยตัวเองนี่แหละค่ะ
คิดซะว่าเป็นกันทุกๆ คนสำหรับงานแรก ที่แรก
เดี๋ยวพอชิน ทุกอย่างก็ลงตัว อะไรๆ ก็ดูง่ายไม่มีปัญหา
แค่อย่าท้อ สู้ๆ นะคะ

เราเป็นเด็กจบใหม่ เริ่มงานไปได้ 4 วัน 1 อาทิตย์แล้วค่ะ ??

ทำไปครับ...คิดไรไม่ออกบอกไม่ถูกก็ อากู๋ ครับ หรือไม่ก็มาถามในนี้ก็มี พี่ ๆ ชั้นเซียนอยู่เยอะ...

งานยากส์ คือ ช่องให้เราพัฒนาความเก่งครับ